El proceso de selección se realizará mediante oferta pública a través del Servicio Andaluz de Empleo

Durante la celebración del Consejo de Administración de la Empresa Pública Municipal, Inmuvisa, el pasado lunes, 31 de marzo, se aprobaron las bases para la contratación de un puesto de administrativo para la entidad.  

Para participar en los procesos selectivos cada persona interesada deberá dirigirse a la oficina del Servicio Andaluz de Empleo – SAE -, que realizará la preselección de aspirantes, al objeto de inscribirse como demandante en alta y/o actualizar los datos de su perfil.

Inmuvisa, siguiendo las instrucciones del SAE, solicitará y quedará reflejado en la oferta genérica 5 candidatos por puesto. Si en la oferta no hubiera al menos, un mínimo de DOS candidatos que cumplan con los requisitos exigidos en la cláusula quinta de estas bases y en los requisitos especificados en la Oferta Genérica presentada, la Entidad podrá solicitar más candidatos al SAE.  

Una vez hayan sido preseleccionados los candidatos que participarán en el proceso de selección, mediante la Oferta al Servicio Público de Empleo Autonómico, se procederá a la comprobación de los méritos aportados por los candidatos con la finalidad de comprobar el cumplimiento de los requisitos para el puesto conforme los criterios establecidos en estas bases, configurándose listado de candidatos para el desempeño del puesto ofertado.

Proceso de selección  

El proceso selectivo constará de dos partes:  Baremación méritos curriculares y entrevista individual.  

La puntuación total obtenida en cada parte se ponderará de la siguiente manera:

- Baremación curricular: 7 puntos de la puntuación total

- Entrevista individual: 3 puntos de la puntuación total

Se valorarán los méritos obtenidos o en condiciones de obtenerse en la fecha en que finalice el plazo de presentación de instancias para participar en el procedimiento, debiendo relacionarse en todo caso en la solicitud de participación. Los méritos que se valorarán serán los relacionados con las funciones del puesto a desempeñar.

Las bases de la convocatoria con los requisitos que deben cumplir las personas aspirantes, presentación de documentos, admisión de aspirantes, tribunal calificador, proceso de selección, entre otras cuestiones técnicas, están disponibles en la sede electrónica municipal.